¿Por qué la Responsabilidad Social Empresarial es clave para el sector de la construcción e infraestructura?
En nuestra sociedad actual, la responsabilidad social empresarial se ha convertido en una necesidad para todas las empresas que quieren destacar en el mercado y tener un impacto positivo en la sociedad. En particular, las empresas del sector de la construcción y la infraestructura tienen una gran responsabilidad en este sentido debido al impacto que tienen en el medio ambiente y en la calidad de vida de las personas. En este artículo, vamos a hablar sobre la importancia de la responsabilidad social empresarial para las empresas del sector de la construcción y la infraestructura, así como de algunas estrategias que pueden seguir para mejorar su desempeño en este ámbito.
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¿Qué es la responsabilidad social empresarial?
La responsabilidad social empresarial es un concepto que se refiere a la obligación que tienen las empresas de contribuir al bienestar de la sociedad y de proteger el medio ambiente en el que operan. Esta obligación va más allá de la legal, de cumplir con las leyes y regulaciones.
La responsabilidad social empresarial implica que las empresas deben actuar de
manera ética y responsable en todas sus operaciones, en las relaciones que establecen con sus operaciones y con sus grupos de interés, como clientes, trabajadores, proveedores, accionistas y la comunidad en general.
En el marco de la norma internacional ISO 26000, que "tiene como objetivo ayudar a las organizaciones a contribuir al desarrollo sostenible, fomentar que las organizaciones vayan más allá del cumplimiento legal, reconociendo que el cumplimiento de la ley es una obligación fundamental para cualquier organización y una parte esencial de su responsabilidad social. Se pretende promover un entendimiento común en el campo de la responsabilidad social y complementar otros instrumentos e iniciativas relacionados con la responsabilidad social, sin reemplazarlos." (International Organization for Standardization)
Al aplicar esta Norma Internacional, es aconsejable que la organización tome en consideración la diversidad social, ambiental, legal, cultural, política y organizacional, así como las diferencias en las condiciones económicas, siempre que sean coherentes con la normativa internacional de comportamiento.
La responsabilidad social empresarial en el sector de la construcción y la infraestructura
Las empresas del sector de la construcción y la infraestructura tienen un gran impacto en el medio ambiente y en la calidad de vida de las personas. Por esta razón, es importante que estas empresas adopten prácticas responsables y sostenibles que minimicen su impacto negativo y maximicen su impacto positivo en la sociedad. Algunas de las áreas en las que estas empresas pueden mejorar su desempeño en RS son:
1. Sostenibilidad: adoptar prácticas sostenibles para reducir su impacto en el medio ambiente, como el uso de materiales sostenibles, la implementación de sistemas de gestión ambiental, la reducción de residuos y emisiones contaminantes.
2. Ética empresarial: pueden adoptar un código de ética y conducta empresarial que promueva la integridad, la transparencia y la responsabilidad en todas sus operaciones.
3. Seguridad y salud ocupacional: adoptar medidas para garantizar la seguridad y salud de sus trabajadores, y comunidad que se encuentre en el área de influencia de sus proyectos.
4. Responsabilidad social: contribuir al bienestar de la sociedad a través de la realización o participación en proyectos sociales, la promoción del desarrollo comunitario y la colaboración con organizaciones sociales.
Beneficios de la RSE
Adoptar prácticas responsables y sostenibles puede traer muchos beneficios:
1. Mejora la reputación empresarial entre sus clientes, empleados, proveedores y la sociedad en general, lo que puede mejorar su imagen y aumentar su atractivo para los inversores y clientes.
2. Reducción de costos: Adoptar prácticas sostenibles puede reducir los costos de operación, como la reducción de residuos y emisiones contaminantes, lo que puede tener un impacto positivo en el medio ambiente y el balance financiero de la empresa.
3. Atracción y retención de talento: las empresas que adoptan prácticas responsables y sostenibles pueden atraer y retener a trabajadores talentosos, que han generado sentido de pertenencia por la empresa gracias a esas acciones de bienestar, lo que a su vez, ayudan a mejorar la productividad y el desempeño de la empresa.
4. Ventaja competitiva en el mercado: Los clientes y socios comerciales valoran cada vez más el compromiso social de las empresas, lo que les brinda una ventaja diferenciadora en la toma de decisiones. Además, al fomentar la sostenibilidad y la ética en todas sus operaciones, estas empresas pueden acceder a oportunidades de negocio exclusivas, como licitaciones gubernamentales y proyectos de desarrollo sostenible, consolidando así su posición en el mercado.
En conclusión las empresas de la construcción y la infraestructura que integran la responsabilidad social en su modelo de negocio tienen una posición sólida para prosperar en un mercado cada vez más consciente y exigente.